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河南内乡:“三位一体”组团式服务人才

2017-08-30 16:25
来源:中国网 作者: 字号: T|T
责任编辑:曹中原

中国网南阳8月30日电 近年来,河南省内乡县全面推进“人才回归、全民创业”战略实施,做好人才引进和项目发展同步共频,促进县域经济社会发展进入快车道。

组织带头,协同服务。该县成立人才工作领导小组,下设县人才办,组织部门严格履行牵头抓总职责,主动施策,积极协同县人社、财政、工信、发改、科技等领导小组成员对重大人才项目集中商定,强化信息沟通,确定对接主题和方向。县人才办及时修订完善党政干部联系人才制度,出台《内乡县县处级干部联系专家和优秀人才工作制度》,要求县处级党政领导干部联系一名专家或优秀回创人才,以走访、座谈、慰问等方式,每年与联系对象座谈或上门看望不少于2次,帮助解决工作生活上的困难。

搭建平台,拓展服务。打造政务服务平台,整合各种行政资源打造“一站式”保姆服务平台,全力服务创新创业发展。打造创新创业平台,投资建设内乡众创空间,为创新创业者提供低成本、便利化、全要素的创新平台。鼓励民间资本参与创新创业。积极引导民间资本成立内乡县回乡创业促进会和内乡县互联同城电子商务有限公司,为创新创业者提供信息资源共享,实现抱团发展,促进相互间的商贸往来,服务企业间实现快速健康发展。

加大奖励,订制服务。该县研究出台《内乡县高层次人才引进培养办法(试行)》、《内乡县科学技术奖励办法》等文件,对符合产业发展需求引才用才单位加大奖励和扶持力度,设置100万元的人才发展资金。同时根据企业发展需求,发挥部门联动作用,职能部门和企业组团对接在外人才,引导企业与省内外高校建立“牧原班”“东福班”等个性化专技人才培养平台。目前,已订制个性化专技人才380人。(柴莹)

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