华为再招201万年薪本科毕业生天才少年

【华为再招201万年薪天才少年】近日，华中科技大学又有2名毕业生入选华为“天才少年”。今年入选的廖明辉和武敏颜分别来自华中科技大学电信学院和计算机学院。廖明辉为应届博士毕业生，已拿到“天才少年”最高一档年薪201万元；武敏颜本科毕业，年薪也超百万元。

低调成为这届华为“天才少年”的标签。7月11日，时代周报记者联系到武敏颜，对方婉拒采访要求。熟悉她的老师告诉时代周报记者：“外界关注太多，她压力有点大。”同日，时代周报记者联系廖明辉及其博士生导师白翔，同样未获回应。

去年以来，华为官网多次出现“天才少年”的招募海报，开出行业平均收入5倍以上的薪酬，希望招到数字、计算机、物理、材料、芯片、智能制造、化学等领域的人才。

2019年5月，美国商务部以国家安全为由，将华为及其70家附属公司列入管制“实体名单”，禁止美国企业向华为出售相关技术和产品。次月，一封由华为创始人任正非签发的华为总裁办电子邮件，展示了获得华为顶级薪酬的8名天才少年。他们的工资按年度工资制度发放，共有三档，分别为89.6万-100.8万元、140.5万-156.5万元、182万-201万元。

2020年，华为至少已经招募了四位“天才少年”，分别是来自华中科技大学武汉光电国家研究中心两位博士生张霁和姚婷，以及来自西安交通大学钱学森学院的两名本科生。其中，张霁拿到的是华为“天才少年”最高一档薪资（182万-201万元人民币/年），西安交大两名本科毕业生对应的年薪应该属于“天才少年”计划中89.6万-100.8万元人民币/年档。他介绍，华为的面试一般需要经历7轮，包括简历筛选、笔试、初次面试、主管面试、若干部长面试、总裁面试、HR面试。每一环节，都会经过严格考核和筛选，因此也会遇到很多挑战和阻碍，任何一个环节出现问题或表现不佳都有可能失败，难度非常大。

截至今年，华中科技大学共走出了6名“天才少年”。近年来，华为在该校招聘的毕业生数量保持在每年300人左右。据统计，该校有超过一万名毕业生曾就职于华为，目前仍有5700名左右的毕业生在职，这也推动了华为武研院落户武汉。

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（来源：澎湃新闻、潇湘晨报、时代周报、每日经济新闻、网友评论）

责任编辑：张丹洁